判斷題用人單位在制定涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度時，應(yīng)當(dāng)請每位職工代表同意確定。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
最新試題
簡述解決勞動就業(yè)的根本途徑是什么？
題型：問答題
簡述勞動合同履行的原則有哪些？
題型：問答題
簡述解除勞動合同的條件和程序是什么？
題型：問答題
簡述勞動法律關(guān)系的種類有哪些？
題型：問答題
簡述勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)的特征是什么？
題型：問答題
化工廠的上述行為侵害了勞動者的哪些權(quán)利？請一一列舉并加以簡要說明。
題型：問答題
簡述勞動法律關(guān)系產(chǎn)生的法律事實。
題型：問答題
以下關(guān)于勞動者勞動權(quán)利能力和勞動行為能力正確表述是（）
題型：單項選擇題
《勞動合同法》規(guī)定，企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協(xié)商，可以就（）等事項訂立集體合同。
題型：多項選擇題
簡述勞動合同的特征有哪些？
題型：問答題