多項(xiàng)選擇題行為科學(xué)的產(chǎn)生是（）
A.生產(chǎn)關(guān)系發(fā)展到了一定階段的必然產(chǎn)物
B.生產(chǎn)力發(fā)展到了一定階段的必然產(chǎn)物
C.科學(xué)技術(shù)發(fā)展到了一定階段的必然產(chǎn)物
D.管理思想發(fā)展的必然結(jié)果
E.心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、人類學(xué)以及其他相關(guān)學(xué)科發(fā)展的必然結(jié)果
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1.多項(xiàng)選擇題狹義的行為科學(xué)是研究管理過程中人的行為和人與人之間關(guān)系規(guī)律的一門科學(xué)，它主要應(yīng)用了（）
A.經(jīng)濟(jì)學(xué)
B.心理學(xué)
C.社會(huì)學(xué)
D.人類學(xué)
E.管理學(xué)
2.單項(xiàng)選擇題在第一次世界大戰(zhàn)期間設(shè)計(jì)出了一種對(duì)戰(zhàn)士進(jìn)行分類和對(duì)軍官候選者進(jìn)行測試的制度，并被美國陸軍所采用。這位學(xué)者是（）
A.索利爾
B.福萊特
C.邁爾斯
D.斯科特
3.單項(xiàng)選擇題以費(fèi)希特的唯心主義哲學(xué)為思想材料，在政治哲學(xué)上提出了一些有啟發(fā)性見解的學(xué)者是（）
A.福萊特
B.索利爾
C.邁爾斯
D.斯科特
4.單項(xiàng)選擇題把心理學(xué)知識(shí)應(yīng)用于人事管理領(lǐng)域，強(qiáng)調(diào)職工既是社會(huì)實(shí)體又是經(jīng)濟(jì)實(shí)體的學(xué)者是（）
A.斯科特
B.索利東
C.邁爾斯
D.福萊特
5.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)以權(quán)力為基礎(chǔ)，而應(yīng)以領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者在形勢中相互影響為基礎(chǔ)，提出這種觀點(diǎn)的是（）
A.斯科特
B.福萊特
C.邁爾斯
D.索利爾
最新試題
以下屬于戰(zhàn)略規(guī)劃理論的代表人物是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
“永久性革命”理論的提出者是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
西蒙認(rèn)為，管理不能只追求效率，也要注意效果。
題型：判斷題
以下關(guān)于ISO9000質(zhì)量認(rèn)證體系論述錯(cuò)誤的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于決策管理學(xué)派的“管理人”論述正確的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于雙因素理論論述正確的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于管理科學(xué)歷史演進(jìn)路徑論述正確的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于朱蘭論述錯(cuò)誤的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
沙因的復(fù)雜人假說體現(xiàn)了一種權(quán)變觀點(diǎn)。
題型：判斷題
根據(jù)托馬斯·彼得斯的觀點(diǎn)，以下論述正確的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題