判斷題科學(xué)管理注重個人工作的管理，而行政管理則注重組織整體的管理。
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1.單項選擇題下列哪種挑戰(zhàn)和機會是新一代勞動力管理者不會遇到的？（）
A.組織正在吸引合格的殘疾人員工
B.越來越多的少數(shù)族裔員工加入勞動力隊伍
C.員工的平均年齡正在上升
D.越來越多的女性加入勞動力隊伍
E.新的信息技術(shù)令管理者工作節(jié)奏減慢
2.單項選擇題掌握組織中某類具體工作技能的管理者擁有的是（）
A.決策技能
B.概念技能
C.診斷技能
D.技術(shù)技能
E.信息技能
3.單項選擇題人們通常希望管理者能夠參加典禮或符號性的活動，例如頒發(fā)獎項或主持退休慶祝會。在這些活動中，管理者扮演了哪種角色？（）
A.發(fā)言人
B.聯(lián)絡(luò)者
C.精神領(lǐng)袖
D.資源配置者
4.單項選擇題吉姆是一位管理者，他最近將人事部和員工培訓(xùn)部合并起來成立人力資源部。吉姆所運用的是下面哪一種職能？（）
A.授權(quán)
B.質(zhì)量控制
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.組織
E.規(guī)劃和決策
5.單項選擇題組織運用下面所有的資源，除了（）
A.人力資源
B.政治資源
C.財務(wù)資源
D.信息資源
E.實物資源
最新試題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
目標(biāo)管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
題型：單項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是（）
題型：單項選擇題
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實施中來。
題型：單項選擇題
社會經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點贊成企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。
題型：多項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。
題型：多項選擇題
斯金納的強化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型：單項選擇題
在對組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）
題型：多項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
在決策過程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題