2019年，集團(tuán)公司包保指標(biāo)共計(jì)（）項(xiàng)。

《關(guān)于2019年“四化三減”及采掘提效的實(shí)施意見》規(guī)定，實(shí)行單產(chǎn)、單進(jìn)破紀(jì)錄獎(jiǎng)勵(lì)，破紀(jì)錄的掘進(jìn)工作面獎(jiǎng)勵(lì)（）萬元。

“十三五”重要發(fā)展目標(biāo)的核心內(nèi)容就是要把淮北礦業(yè)發(fā)展推向（）時(shí)代。

申請(qǐng)免標(biāo)的，須按程序報(bào)批并實(shí)行（）采購。

2019年，年度包保指標(biāo)未完成且無正當(dāng)理由的，每項(xiàng)扣減包保單位正職年薪（）元。

2019年，集團(tuán)公司對(duì)生產(chǎn)礦井總進(jìn)尺考核時(shí)，總進(jìn)尺比計(jì)劃每增減1米，工資增減（）萬元。

2019年，集團(tuán)公司將未履職盡責(zé)，造成呆壞賬金額（）萬元以上的，列為淮北礦業(yè)集團(tuán)經(jīng)營管控十條紅線之一。

2019年、集團(tuán)公司考核三化生產(chǎn)單位時(shí)，實(shí)行任期與年度考核相結(jié)合，（）滾動(dòng)考核兌現(xiàn)。

《關(guān)于印發(fā)2019年煤質(zhì)和選煤管理辦法的通知》規(guī)定，生產(chǎn)礦井完成年度煤質(zhì)計(jì)劃，獎(jiǎng)勵(lì)正職（）萬元，其他年薪制人員按比例執(zhí)行。

《關(guān)于印發(fā)2019年煤質(zhì)和選煤管理辦法的通知》規(guī)定，煉焦煤選煤廠年度精煤合格率完成100%，獎(jiǎng)勵(lì)正職（）萬元，其他年薪制人員按比例執(zhí)行。