A、全球公司
B、跨國公司
C、多國公司
D、無邊界組織
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A、ASEAN
B、WTO
C、聯(lián)合國
D、WHO
A、ASEAN
B、北美自由貿(mào)易協(xié)定
C、美洲自由貿(mào)易區(qū)
D、WTO
A、是東南亞十國的貿(mào)易聯(lián)盟
B、立足于拉丁美洲,目前有三個成員國,即將有四國加入
C、是一個國際協(xié)調(diào)組織,負責協(xié)調(diào)非自由貿(mào)易區(qū)內(nèi)國家間的海外貿(mào)易事務
D、是世界貿(mào)易組織的下屬分支機構(gòu)
A、WTO(世界貿(mào)易組織)
B、SCCM(南美洲南錐共同市場)
C、SAFTA(南美自由貿(mào)易協(xié)定)
D、CAFTA(美國與中美洲自由貿(mào)易協(xié)定)
A、澳大利亞
B、巴西
C、墨西哥
D、委內(nèi)瑞拉
A、埃居
B、歐元
C、里拉
D、克朗
A、于1992年,有12個成員國
B、于1996年,有15個成員國
C、于1920年。建立在NATO的基礎上
D、于1995年,還包括三個東歐集團國家
A、狹隘的
B、民族中心的
C、多國中心的
D、全球中心的
A、狹隘主義
B、民族中心論
C、多國中心論
D、全球中心論
A、狹隘主義
B、民族中心論
C、多國中心論
D、全球中心論
最新試題
時間管理的柯維實驗是研究人在生命終點時如何低稅率傳承個人遺產(chǎn)。
不屬于目標績效法的行為是()
時間管理的帕金森原則就是為了針對瑣碎小事的爆米花現(xiàn)象。
管理者個人必須要嚴格自律、公平公開,不能懷有個人私心。
尋找問題最重要最關(guān)鍵原因的常用工具是()
管理者角色在企業(yè)內(nèi)部應該代表的是()
互聯(lián)網(wǎng)時代更強調(diào)企業(yè)經(jīng)營管理的導向是()
企業(yè)會議溝通方式中采用的多媒介方式中不包含的內(nèi)容是()
工作改善的主要方法有()
目標和績效管理的“三合一”要求包含了()