A、勞動(dòng)安全衛(wèi)生措施
B、勞動(dòng)安全衛(wèi)生計(jì)劃
C、勞動(dòng)安全衛(wèi)經(jīng)費(fèi)投入
D、勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
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A.任命
B.業(yè)務(wù)指導(dǎo)
C.定期培訓(xùn)
D.管理
A、迅速離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)
B、迅速參加搶險(xiǎn)工作
C、協(xié)助保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)
D、迅速參加急救工作
A、勞動(dòng)安全衛(wèi)生
B、工作時(shí)間
C、休息休假
D、工傷保險(xiǎn)
A、參與勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和重大決策、措施的制定
B、制止違章指揮、違章作業(yè)
C、依法參加職工傷亡事故的調(diào)查和處理
D、監(jiān)督檢查本地區(qū)、行業(yè)和企事業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作
A、制止違章指揮、違章作業(yè)
B、查詢工作場(chǎng)所存在的職業(yè)危害
C、發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告，督促解決
D、對(duì)觸犯刑律的責(zé)任者，追究其法律責(zé)任
最新試題
工會(huì)審計(jì)實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、下審一級(jí)的工作體制。
工會(huì)工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
職工代表應(yīng)由職工民主選舉產(chǎn)生，不可以連選連任。
工作人員出差期間，因游覽或非因工作需要的參觀而開(kāi)支的一切費(fèi)用均由個(gè)人自理。
參加體育健身活動(dòng)并得到相關(guān)的公共服務(wù)和社會(huì)保障，是現(xiàn)代社會(huì)公民應(yīng)享有的基本權(quán)利。
女工家屬安全協(xié)管工作要做到安全宣傳進(jìn)家戶、安全幫教到職工，安全服務(wù)到井口。
經(jīng)審會(huì)每年對(duì)本級(jí)工會(huì)進(jìn)行一次經(jīng)費(fèi)收支審計(jì)，無(wú)需召開(kāi)經(jīng)審會(huì)全體委員會(huì)議對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)決算進(jìn)行審查。
勞動(dòng)競(jìng)賽是工會(huì)的一項(xiàng)傳統(tǒng)工作，也是工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)工作的核心內(nèi)容。勞動(dòng)競(jìng)賽的概念有狹義和廣義之分。
在創(chuàng)建“安全光榮家庭”活動(dòng)中，職工的妻子、父母等親屬只需做到按時(shí)做好飯菜、營(yíng)造和諧家庭氛圍即可。
女工家屬安全協(xié)管工作要打造的安全鏈環(huán)是“家庭——職工——企業(yè)——家庭”。