A、船上的文化只能有一種即安全文化
B、要培養(yǎng)船上多元化之間的相互融洽和良好的溝通氛圍，實(shí)現(xiàn)共同的價(jià)值觀
C、要以船上人數(shù)多的一種文化為所有在船船員的行為準(zhǔn)則
D、只要同船工作時(shí)間長了，就會(huì)有良好的溝通
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A、以本國文化為中心
B、以他人的文化為中心
C、尊重他人的文化
D、認(rèn)識(shí)他人文化
A、僅有語言和價(jià)值觀的差異
B、語言、價(jià)值觀、認(rèn)知、非語言溝通、溝通習(xí)慣等差異
C、僅語言、價(jià)值觀、溝通習(xí)慣等差異
D、僅語言、認(rèn)知、非語言溝通等差異
A、因?yàn)橥ぷ鞯拇瑔T多元化
B、因?yàn)榇县浳锬康牡囟鄧?br />
C、因?yàn)榇皰炜扛劭诙嘣?br />
D、因?yàn)榇闲枰⒄Z
A、僥幸心理
B、自信心理
C、麻痹心理
D、捷徑心理
A、本船船員因素
B、環(huán)境因素
C、他船因素
D、天氣因素
最新試題
下列哪些不屬于法定權(quán)力（）。
駕駛臺(tái)團(tuán)隊(duì)情境意識(shí)應(yīng)是哪些個(gè)人情境的組合（）。
團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者作為困難處理專家，他處理的難題很少針對(duì)（）。
有效地鼓勵(lì)船員的方法包括（）。①合理運(yùn)用目標(biāo)鼓勵(lì)；②積極采用以鼓勵(lì)為主的方式；③落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)與績效掛鉤；④分配工作時(shí)無需結(jié)合船員能力的特點(diǎn)。
以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的含義，錯(cuò)誤的是（）。
情鏡意識(shí)的內(nèi)容包括（）。①對(duì)船舶近距離范圍內(nèi)情況的觀察力；②敏捷的覺察船舶周圍實(shí)際情況與變化趨勢(shì)的注意力；③僅對(duì)自己船舶的駕駛臺(tái)實(shí)際條件狀態(tài)；④正確的感知自己船舶實(shí)際條件狀態(tài)與變化的理解力。
有效的激勵(lì)船員的方法包括（）。①盡可能滿足船員的合理要求；②盡可能結(jié)合船員特點(diǎn)分配工作；③確保檢查體制的公平；④過于考慮事故后果的表象，嚴(yán)厲采用懲罰措施。
情景意識(shí)與船舶航行安全之間的關(guān)系（）。
情景意識(shí)的內(nèi)容包括（）。①局部地了解周圍情況變化對(duì)船舶運(yùn)動(dòng)影響的判斷力；②全面地了解周圍情況變化對(duì)船舶運(yùn)動(dòng)影響的判斷力；③馬上采取措施的執(zhí)行力；④合理地采取有效措施與方法確保船舶安全的執(zhí)行力。
下列哪些做法不能獲取情境意識(shí)（）。