單項(xiàng)選擇題對(duì)不同的測(cè)評(píng)指標(biāo)給予不同的權(quán)數(shù)值,其目的是使不同的測(cè)評(píng)指標(biāo)的得分可以進(jìn)行縱向比較,或者說(shuō)使各測(cè)評(píng)指標(biāo)的分?jǐn)?shù)計(jì)量單位相等,這種形式指的是加權(quán)的()

A.橫向加權(quán)
B.縱向加權(quán)
C.絕對(duì)加權(quán)
D.綜合加權(quán)


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2.單項(xiàng)選擇題德?tīng)柗品ㄊ且环N常用的專家意見(jiàn)征詢法,它是20世紀(jì)60年代初美國(guó)的()提出的。

A.蘭德公司
B.斯特拉特福咨詢公司
C.布魯金斯學(xué)會(huì)
D.胡佛研究所

5.單項(xiàng)選擇題在崗位考核指標(biāo)中,諸如打字的數(shù)量、時(shí)間、來(lái)回取活的次數(shù)、耗氧量等這些指標(biāo)屬于()

A.主觀指標(biāo)
B.半主觀半客觀指標(biāo)
C.客觀指標(biāo)
D.測(cè)評(píng)標(biāo)度

最新試題

考場(chǎng)規(guī)則與監(jiān)考規(guī)則的制定屬于筆試實(shí)施程序的哪個(gè)階段?()

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編制筆試題目是筆試流程中至關(guān)重要的一步,設(shè)計(jì)方式主要有三種,即編制選題、改題和編題。

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根據(jù)麥克利蘭成就需求理論,歸屬需要強(qiáng)的人()。

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萊斯特測(cè)驗(yàn)屬于()。

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管理游戲需要控制的誤差是()

題型:多項(xiàng)選擇題

下列不符合評(píng)語(yǔ)報(bào)告特點(diǎn)的表述是()。

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項(xiàng)目的()是指項(xiàng)目之間的不相關(guān)或低度相關(guān)。

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公文筐測(cè)試將被測(cè)評(píng)者放在一個(gè)具體的職位或管理崗位的一個(gè)虛擬工作情境中,要求被測(cè)者在一定的時(shí)間內(nèi)擬定文件,并處理這些文件,同時(shí)用對(duì)處理的原則和原因進(jìn)行說(shuō)明。

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我國(guó)龔耀先等人修訂的成人智力測(cè)驗(yàn)是在()基礎(chǔ)上加以研究改造,進(jìn)行本土化,并成功實(shí)施的中國(guó)修訂本。

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