A、社會(huì)老齡化
B、宅男宅女多
C、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)
D、強(qiáng)調(diào)大眾化
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A.經(jīng)濟(jì)責(zé)任
B.法律責(zé)任
C.社會(huì)責(zé)任
D.國家責(zé)任
A、善于時(shí)間管理
B、善于直面問題
C、善于自我管理
D、善于創(chuàng)新思維
A、企業(yè)家對(duì)自己的產(chǎn)品最了解、最自信
B、企業(yè)家掌握產(chǎn)品第一手資料,了解成本和細(xì)節(jié)
C、企業(yè)家談判可以獨(dú)立決策
D、以上都是
A、市場(chǎng)分析調(diào)研
B、經(jīng)營管理模式
C、成本盈利分析
D、利潤分紅期許
A、顧客要的不是便宜,而是感覺占了便宜。
B、永遠(yuǎn)不要接受對(duì)方的第一次開價(jià)。
C、還價(jià)時(shí),價(jià)格要一次性降低,不要考驗(yàn)顧客的耐心。
D、還價(jià)時(shí),降低價(jià)格應(yīng)該是有條件的降低。
最新試題
面試準(zhǔn)備階段需要準(zhǔn)備哪些主要內(nèi)容?()
技能可以分為專業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助自己了解自我,為未來規(guī)劃。
面試的特點(diǎn)中,具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色,屬于面試的()特點(diǎn)。
職業(yè)生涯規(guī)劃是指?jìng)€(gè)人在分析自身生理心理特點(diǎn)及社會(huì)環(huán)境優(yōu)劣勢(shì)因素的基礎(chǔ)上,確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo),選擇職業(yè)道路,并為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而確定實(shí)施方案及行動(dòng)時(shí)間的過程。
制作簡歷時(shí),盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容,這樣比文字描述更有說服力。
分階段面試分為()。
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是()
根據(jù)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不同,可以把創(chuàng)業(yè)環(huán)境分為()。
制作簡歷前要進(jìn)行思考,做到知己知彼。