著作權(quán)屬于作者，是著作權(quán)歸屬的（）。

《勞動(dòng)合同法》和《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》規(guī)定，已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面合同的，應(yīng)當(dāng)在（）訂立書(shū)面勞動(dòng)合同：（）。

我國(guó)假期制度主要由探親制度、年休假制度、病假制度和（）制度組成。

保障事業(yè)單位工作人員合法權(quán)益是（）和（）制度的根本目的。

用人單位在勞動(dòng)者提議協(xié)商解除合同情況下解除和終止合同，可不給予（）。

副教授、副研究員以及相當(dāng)這一級(jí)職稱(chēng)的高級(jí)專(zhuān)家，經(jīng)批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)離休退休年齡，但最長(zhǎng)不超過(guò)（）周歲。

（）主要體現(xiàn)了工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。

對(duì)候選人的評(píng)審和初選由各學(xué)部組織院士進(jìn)行。初選時(shí)，實(shí)行差額、有（）投票。

著作權(quán)的主體是著作權(quán)權(quán)利的擁有者，（）則是指著作權(quán)所保護(hù)的作品。

“百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選每年選拔（）次。