A.流動資產(chǎn)
B.固定資產(chǎn)
C.無形資產(chǎn)
D.對外投資
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A.為了確立事業(yè)單位的法人地位,規(guī)范事業(yè)單位的行為,保護(hù)事業(yè)單位的合法權(quán)益
B.強(qiáng)化對事業(yè)單位的監(jiān)督管理
C.推進(jìn)事業(yè)單位的社會化
D.推進(jìn)事業(yè)單位的改革
A.名稱、住所、宗旨和業(yè)務(wù)范圍
B.法定代表人
C.經(jīng)費來源(開辦資金)
D.執(zhí)業(yè)許可證明文件或者設(shè)立批準(zhǔn)文件
A.國務(wù)院事業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)
B.縣以上各級地方政府事業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)
C.地方審計部門
D.地方財政部門
A.辦理事業(yè)單位的設(shè)立登記或者備案、變更登記、注冊登記、審查事業(yè)單位的年度報告并作出相應(yīng)處置
B.依法保護(hù)事業(yè)單位與登記事項有關(guān)的合法權(quán)益
C.監(jiān)督事業(yè)單位按照登記事項開展活動
D.處理違反《事業(yè)單位登記管理暫行條例》的事件
A.黨管干部
B.任人唯賢
C.德才兼?zhèn)?br/>D.任人唯親
最新試題
非法組織經(jīng)常冒用()名義,采用各種手段擾亂社會秩序。
事業(yè)單位與其工作人員因訂立聘用合同期限發(fā)生的爭議,可以提起人事仲裁。
事業(yè)單位工作人員嚴(yán)重違反()情節(jié)嚴(yán)重的,給予開除處分。
有下列哪些情形之一的,應(yīng)當(dāng)從輕處分。()
事業(yè)單位工作人員違法違紀(jì)從重處罰的情形有哪些()。
事業(yè)單位人事爭議仲裁受案范圍有()。
事業(yè)單位擬訂崗位設(shè)置方案,應(yīng)當(dāng)報()部門備案。
以下()是證據(jù)的種類。
事業(yè)單位在年度考核時,應(yīng)當(dāng)建立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)考核工作的具體組織實施。
案情復(fù)雜或者遇有其他特殊情形的可以延長,但是辦案期限最長不得超過13個月。