A.安全需要
B.社交需要
C.心理需要
D.尊重需要
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A.1.1型
B.5.5型
C.9.l型
D.9.9型
A.提高在下屬中的威信性影響力
B.盡量升到更高的位置
C.采取嚴(yán)厲的懲罰措施
D.增加對(duì)下屬的物質(zhì)刺激,因?yàn)槊總€(gè)員工都是“經(jīng)濟(jì)人”
A.10%~20%
B.20%~30%
C.30%~40%
D.40%~50%
A.裁定權(quán)
B.法定權(quán)
C.強(qiáng)制權(quán)
D.專長(zhǎng)權(quán)
A.自己不同時(shí)期的報(bào)酬比
B.自己與別人的報(bào)酬比
C.自己的報(bào)酬與付出比
D.自己與別人的付出比
最新試題
流動(dòng)資產(chǎn)負(fù)債融資管理的目標(biāo)是()。
新產(chǎn)品試制和鑒定的目的是檢驗(yàn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和工藝工作的()使其符合要求,避免造成人力、物力和財(cái)力的浪費(fèi),為新產(chǎn)品的生產(chǎn)做好準(zhǔn)備。
企業(yè)文化建設(shè)的基本思路是()。
下列屬于財(cái)務(wù)趨勢(shì)分析主要方法的是()。
經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略對(duì)策的制訂要滿足以下哪些要求?()
影響生產(chǎn)工藝創(chuàng)新的最主要因素是(),因?yàn)樯a(chǎn)系統(tǒng)就是為生產(chǎn)產(chǎn)品或提供服務(wù)而存在,離開(kāi)了用戶對(duì)產(chǎn)品的需求,生產(chǎn)系統(tǒng)也就失去了存在的意義。
人力資源信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)主要包括()。
財(cái)務(wù)管理的方法主要有()。
人力資源信息系統(tǒng)的基本作用包括()。
()是企業(yè)財(cái)務(wù)決策的核心內(nèi)容。