按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿(mǎn)的原因有（）

群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。

以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素？（）

通過(guò)目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng)，關(guān)于目標(biāo)，以下說(shuō)法不準(zhǔn)確的是（）

決策制定的影響因素有哪些？（）

以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過(guò)程模型的是（）

團(tuán)隊(duì)的作用在于（）。

以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是（）

早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）

群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）