問(wèn)答題簡(jiǎn)述團(tuán)隊(duì)建設(shè)的方法。
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1.問(wèn)答題如何運(yùn)用個(gè)性理論來(lái)提高管理水平？
2.問(wèn)答題什么是氣質(zhì)？簡(jiǎn)述氣質(zhì)差異的作用？
3.多項(xiàng)選擇題霍定的三維理論把領(lǐng)導(dǎo)方式分為四種，即（）。
A.密切者
B.分立者
C.盡職者
D.整合者
4.多項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)規(guī)范模式（領(lǐng)導(dǎo)參與理論）提出了選擇領(lǐng)導(dǎo)方式的原則是（）。
A.信息的原則
B.不接受型原則
C.沖突的原則
D.合理的原則
E.目標(biāo)合適的原則
5.多項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)的指標(biāo)包括（）。
A.用人效能
B.決策辦事效能
C.時(shí)間效能
D.整體貢獻(xiàn)效能
最新試題
下列哪項(xiàng)不是價(jià)值觀的功能？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在決策制定過(guò)程中，評(píng)估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
題型：多項(xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來(lái)界定。
題型：多項(xiàng)選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中，以下哪些因素會(huì)影響員工的激勵(lì)程度？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
組織溝通的種類(lèi)劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題