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      單項選擇題

      曉舟是技術部的員工。由于銷售部正在爭取一個大項目,曉舟加入了這個項目組并負責技術支持工作,同時在業(yè)務上接受銷售部經理的管理。在對該項目進行考核時,由()負責對曉舟的績效考核更為合適

      A.技術部經理
      B.銷售部經理
      C.技術部和銷售部經理
      D.更高層的管理者

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      • 單項選擇題

        在進行績效考核時,可先選定評價要素,再將所有的員工按照評價要素兩兩進行比較,從而確定員工的評價等級,這種方法是()

        A.關鍵事件法
        B.行為錨定法
        C.交替排序法
        D.配對比較法

      • 單項選擇題

        在績效考核指標的類型中,通過人的主觀評價得出評價結果的評價指標是()

        A.硬指標
        B.軟指標
        C.結果指標
        D.行為指標

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