以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是（）

非經(jīng)濟性福利為（）

成就獎金的計算方法有（）

以下不屬于特殊績效薪酬的有（）

薪酬等級級差設(shè)計的重要指標是（）

（）不屬于基于能力的薪酬體系類型。

（）不同于增益分享計劃。

不屬于成就獎金的特征有（）

薪酬縱向結(jié)構(gòu)的調(diào)整方法不包括（）

薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本步驟中，第二步是（）