單項選擇題變革可能會給組織中的成員帶來某種威脅,因此組織中會產(chǎn)生一種保守的力量,反對改變現(xiàn)狀,盡管這一變革可能會給組織帶來好處,以下關(guān)于組織成員反對變革的原因,說法錯誤的是()
A.不確定性
B.既得利益
C.晉升條件
D.認(rèn)識上的阻力
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1.單項選擇題體系慣性存在于兩個層次,分別是業(yè)務(wù)活動層和()
A.思維方式
B.管理體系層次
C.工作習(xí)慣
D.企業(yè)環(huán)境
2.單項選擇題在抽象意義上,企業(yè)文化中包含()和思維方式兩個組成部分,具體表現(xiàn)為行為規(guī)范。
A.價值觀
B.共有的意義
C.思維方式
D.情感傾向
3.單項選擇題()認(rèn)為人類有五種基本需要,即生理需要、安全需要、歸屬需要、尊重需要、自我實現(xiàn)需要。
A.馬丁
B.明茨伯格
C.馬斯洛
D.巴納德
4.單項選擇題作業(yè)計劃又稱(),是由基層管理者制定的闡明實現(xiàn)作業(yè)目標(biāo)的行動方案,并支持上一層次的計劃,其覆蓋面最窄。涵蓋的時間范圍最短,如月度計劃、周計劃、甚至日計劃。
A.戰(zhàn)略計劃
B.戰(zhàn)術(shù)計劃
C.運營計劃
D.指導(dǎo)性計劃
5.單項選擇題()是組織管理過程中借以約束全體組織成員行為,確定辦事方法,規(guī)定工作程序的各種章程、條例、守則、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、辦法的總稱。
A.制度規(guī)范
B.管理制度
C.技術(shù)規(guī)范
D.業(yè)務(wù)規(guī)范
最新試題
錢德勒認(rèn)為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
題型:單項選擇題
大型發(fā)電機組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于()
題型:單項選擇題
所有管理人員,無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計劃工作,這句話體現(xiàn)了計劃的()性質(zhì)。
題型:單項選擇題
下面不屬于道德發(fā)展的層次是()
題型:單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是()
題型:單項選擇題
激勵理論認(rèn)為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
題型:單項選擇題
按照控制時點的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
題型:多項選擇題
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ),在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
題型:單項選擇題
下面哪一項不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用?()
題型:單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時,任務(wù)多樣且多變,無法進行程序化決策時,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采取()
題型:單項選擇題