單項選擇題在考評的組織實施階段,應關注的事項不包括()。
A.考評信息的虛假程度
B.考評的準確性
C.考評結果的反饋方式
D.考評的公正性
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1.單項選擇題()應當充分體現(xiàn)企業(yè)的價值觀和經(jīng)營理念,以及人力資源管理發(fā)展戰(zhàn)略和策略的要求。
A.績效管理程序設計
B.績效管理方法設計
C.績效管理制度設計
D.績效考評標準設計
2.單項選擇題()應承擔法律責任。
A.企業(yè)違反集體合同的規(guī)定
B.個人不履行集體合同規(guī)定的義務
C.工會履行集體合同規(guī)定義務不當
D.工會不履行集體合同規(guī)定的義務
3.多項選擇題定員定額標準的內容包括()
A.崗位培訓規(guī)范
B.崗位員工規(guī)范
C.時間定額標準
D.雙重定額標準
E.產量定額標準
4.多項選擇題工作崗位分析的中心任務是為企業(yè)人力資源管理提供基本依據(jù).實現(xiàn)()。
A.物盡其用
B.適才適所
C.人盡其才
D.人事相宜
E.位得其人
5.多項選擇題外部招募的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在()。
A.適應性較快
B.有利于招聘一流人才
C.帶來新思想
D.有利于樹立良好形象
E.帶來新方法
最新試題
通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競爭往往是人才的競爭”等觀點是體現(xiàn)了人力資源什么特征?()
題型:單項選擇題
下列哪一項不是人力資源管理的特點?()
題型:單項選擇題
薪酬的結構類型不包括下列哪一項?()
題型:單項選擇題
在開始培訓之前,可以幫助員工提高自我效能感的措施包括()。
題型:多項選擇題
通常培訓需求分析涉及哪三方面要素?()
題型:多項選擇題
事業(yè)單位的特征有哪些?()
題型:多項選擇題
有效的組織管理應當遵循哪些原則?()
題型:多項選擇題
基于職能的崗位設計的第一步是()。
題型:單項選擇題
下列哪一項不屬于事業(yè)單位的特征?()
題型:單項選擇題
下列不是職能制的優(yōu)點的是()。
題型:單項選擇題