多項選擇題暫停,控制情緒是解決沖突的起點,在暫停的時間可以思考以下內容:()。
A.另一個人正確的理由何在?
B.我們的共同利益何在?
C.這個局面的責任人是誰?
D.如果我們能達成協(xié)議,會有什么樣的后果?
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1.多項選擇題建設性解決沖突的三步驟包括()。
A.暫停
B.規(guī)劃
C.讓步
D.應對
2.多項選擇題以下可能導致沖突升級的語言有()。
A.這不關我的事
B.這是你的問題
C.你愿意找誰找誰去
D.這事兒我管不了…….我們經理也管不了
E.有本事你……
3.單項選擇題若開具的發(fā)票作廢,應保留()。
A.顧客聯(lián)
B.記帳聯(lián)
C.發(fā)票聯(lián)
D.全部聯(lián)次
4.單項選擇題招聘管理的原則中員工必須年滿()周歲。
A.16
B.17
C.18
D.19
5.單項選擇題撲滅油品、電器等初起火災最有效的滅火器是()。
A.干粉滅火器
B.泡沫滅火器
C.二氧化碳滅火器
D.清水滅火器
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油站經理要確保()的損耗在許可范圍之內。
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油站經理是一個管理者,他需對油站的()負責。
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油站經理的服務對象主要包括()。
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新員工融入團隊的需求主要有()。
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油站經理須按照規(guī)定報告各類(),做好調查、整改及存檔工作。
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油站經理安排()可以解決的維修項目屬于小型維修。
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題型:多項選擇題