A.實(shí)踐法
B.講授法
C.專題法
D.研討法
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A.基礎(chǔ)理論知識(shí)
B.創(chuàng)造性
C.解決問題能力
D.技能性
A.上級(jí)考評(píng)
B.同級(jí)考評(píng)
C.下級(jí)考評(píng)
D.外部人員考評(píng)
A.結(jié)果導(dǎo)向型考評(píng)法
B.行為導(dǎo)向型考評(píng)法
C.品質(zhì)導(dǎo)向考評(píng)法
D.綜合的績效考評(píng)方法
A.目標(biāo)管理法
B.績效標(biāo)準(zhǔn)法
C.直接指標(biāo)法
D.成績記錄法
A.特殊調(diào)整
B.生活指數(shù)調(diào)整
C.獎(jiǎng)勵(lì)性調(diào)整
D.工齡工資調(diào)整
最新試題
通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)往往是人才的競(jìng)爭(zhēng)”等觀點(diǎn)是體現(xiàn)了人力資源什么特征?()
對(duì)于事業(yè)單位的績效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
公共部門人力資源培訓(xùn)的程序主要包括哪些步驟?
下列哪一項(xiàng)不屬于績效考核指標(biāo)的選擇方法?()
下列不是職能制的優(yōu)點(diǎn)的是()。
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)?()
直線制適用的企業(yè)類型有哪些特征?()
職能設(shè)計(jì)作為直線職能制組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的內(nèi)容之一,其中關(guān)鍵職能的設(shè)計(jì)的導(dǎo)向包含哪幾個(gè)?()
薪酬的結(jié)構(gòu)類型不包括下列哪一項(xiàng)?()
下列哪一項(xiàng)不屬于事業(yè)單位的特征?()