薪酬的結(jié)構(gòu)類型不包括下列哪一項(xiàng)？（）

在開始培訓(xùn)之前，可以幫助員工提高自我效能感的措施包括（）。

公共員權(quán)益是什么？公共員權(quán)益保障的意義有哪些？

培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度，態(tài)度是我們對(duì)物體、人物和事件的評(píng)價(jià)性陳述，反映了我們關(guān)于某個(gè)對(duì)象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容？（）

下列哪一項(xiàng)不屬于職業(yè)中介組織的外部招聘？（）

通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)往往是人才的競(jìng)爭(zhēng)”等觀點(diǎn)是體現(xiàn)了人力資源什么特征？（）

公共部門績(jī)效管理的特點(diǎn)與功能分別是什么？

通常培訓(xùn)需求分析涉及哪三方面要素？（）

職位評(píng)價(jià)方法中的定性評(píng)價(jià)有哪些？（）

下列哪一類不屬于薪酬調(diào)查的主體？（）