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多項(xiàng)選擇題下面不屬于管理人才測(cè)評(píng)的內(nèi)容有（）

A.人際敏感能力
B.年齡測(cè)評(píng)
C.團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)技能測(cè)評(píng)
D.自我實(shí)現(xiàn)測(cè)評(píng)
E.體力測(cè)評(píng)

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1.單項(xiàng)選擇題面試的問(wèn)題雖然事先可以設(shè)計(jì)一番，準(zhǔn)備很多問(wèn)題，但是絕不是向每個(gè)考生都提同樣的問(wèn)題。這說(shuō)明了面試具有（）特點(diǎn)。

A.對(duì)象的單一性
B.內(nèi)容的靈活性
C.信息的復(fù)合性
D.過(guò)程的客觀性

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2.單項(xiàng)選擇題應(yīng)聘者的次序會(huì)影響面試官的評(píng)價(jià)。以下選項(xiàng)正確的是（）

A.當(dāng)連續(xù)幾位應(yīng)聘者表現(xiàn)都較差，突然出現(xiàn)一位中等應(yīng)聘者，考官往往會(huì)給他較低的評(píng)價(jià)。
B.當(dāng)連續(xù)幾位應(yīng)聘者表現(xiàn)都較好，突然出現(xiàn)一位中等應(yīng)聘者，考官往往會(huì)給他較低的評(píng)價(jià)。
C.當(dāng)連續(xù)幾位應(yīng)聘者表現(xiàn)都較差，突然出現(xiàn)一位中等應(yīng)聘者，考官往往會(huì)給他公正的評(píng)價(jià)。
D.當(dāng)連續(xù)幾位應(yīng)聘者表現(xiàn)都較好，突然出現(xiàn)一位中等應(yīng)聘者，考官往往會(huì)給他較高的評(píng)價(jià)。

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3.單項(xiàng)選擇題以下哪個(gè)選項(xiàng)不屬于面試結(jié)果處理工作的主要內(nèi)容？（）

A.面試結(jié)果反饋
B.分析面試結(jié)果
C.綜合面試結(jié)果
D.面試結(jié)果存檔

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4.單項(xiàng)選擇題（）是指?jìng)€(gè)體身上那些與社會(huì)有關(guān)的穩(wěn)定的行為傾向總和。

A.態(tài)度
B.個(gè)性
C.品德
D.人格

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5.單項(xiàng)選擇題愛(ài)好下棋這一行為特征屬于（）

A.態(tài)度
B.個(gè)性
C.品德
D.氣質(zhì)

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