單項選擇題激勵理論中所涉及的要素不包括（）。
A.需要
B.組織目標
C.權(quán)利
D.努力的行為
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1.單項選擇題下列不屬于被領(lǐng)導(dǎo)者作用的是（）
A.服從領(lǐng)導(dǎo)
B.支持領(lǐng)導(dǎo)
C.對抗領(lǐng)導(dǎo)
D.監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)
2.單項選擇題在考察決策效果時不能不考慮決策效率。就效率這一點來說，群體決策總是（）個體決策。
A.劣于
B.優(yōu)于
C.等同
D.無法比較
3.單項選擇題群體決策的優(yōu)點不包括（）。
A.節(jié)省時間
B.提供更完整的信息
C.產(chǎn)生更多的方案
D.提高了決策的可接受性
4.單項選擇題（）是指通過感覺而形成的知覺，它是對事物的各種不同屬性、各個不同部分及其相互關(guān)系的綜合反映，即對事物整體形成的經(jīng)驗。
A.感覺
B.經(jīng)驗
C.感知
D.價值觀
5.單項選擇題按照決策的作用范圍對決策進行分類，不包括（）。
A.戰(zhàn)略決策
B.戰(zhàn)術(shù)決策
C.業(yè)務(wù)決策
D.短期決策
最新試題
以下哪個理論認為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）
題型：單項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
題型：多項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標，這是群體的（）
題型：單項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不是應(yīng)對壓力的策略？（）
題型：單項選擇題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）
題型：單項選擇題