多項選擇題招聘過程中的特殊政策包括()。
A.禁止未成年人就業(yè)的法律
B.照顧特殊群體就業(yè)的法律
C.下崗與失業(yè)群體的法律
D.招聘臺、港、澳居民及外籍員工的法律規(guī)定
E.勞務外派人員的法律
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1.多項選擇題企業(yè)內(nèi)部培訓體系應有()這些方面的內(nèi)容。
A.基礎培訓
B.實用性培訓
C.目標培訓
D.應急培訓
E.日常培訓
2.多項選擇題從企業(yè)培訓方向性的角度來看,培養(yǎng)的人才方向可分為以下哪幾類?()
A.決策性人才
B.專業(yè)性人才
C.管理層人才
D.操作性人才
E.全能性人才
3.多項選擇題在培訓的課程設計開發(fā)中,應側重于以下哪幾個問題?()
A.指導性目標
B.經(jīng)濟性目標
C.受訓者的動力
D.學習原則
E.指導者的特點
4.多項選擇題按照彼德·圣吉的觀點,學習型組織應在下列哪幾個方面進行修煉?()
A.自我超越
B.改善心智模式
C.建立共同遠景
D.群體學習
E.系統(tǒng)思考
5.多項選擇題以下哪幾種類型的培訓應選聘大學或研究機構的相應學科的教師兼任()
A.理論型
B.系統(tǒng)補缺型
C.技術應用型
D.業(yè)務專題型
E.高級研究型
最新試題
崗位分析的重點有三個方面,其中居于基礎地位的是()
題型:單項選擇題
通過崗位分析,可以全面了解不同工作的危害程度,有利于組織開展()
題型:單項選擇題
績效考評工作的主要責任者是()
題型:單項選擇題
在培訓效果中,檢查學員通過培訓活動對于工作業(yè)績的改進屬于()
題型:單項選擇題
崗位界定的關鍵是刻畫崗位()
題型:單項選擇題
工作日志法中按照時間順序記錄工作時間內(nèi)發(fā)生的所有活動和行為的是()
題型:單項選擇題
完成崗位工作任務所取得的回報稱為()
題型:單項選擇題
完成工作任務所需組織資源條件支配權稱為()
題型:單項選擇題
崗位說明書中刻畫工作內(nèi)容、說明崗位責任、權利的是()
題型:單項選擇題
人事匹配計劃中,最重要的兩個環(huán)節(jié)一個是人員調(diào)配,另一個是()
題型:單項選擇題