問答題近年來，我國鋼鐵、電解鋁、LED、光伏等行業(yè)中的許多企業(yè)，經(jīng)歷了行業(yè)擴張、產(chǎn)能過剩、出口受阻、市場萎縮的各種形勢，選擇和制定過不同的市場戰(zhàn)略。試述可供企業(yè)選擇的市場戰(zhàn)略，并結(jié)合企業(yè)實際進行具體闡述。
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1.多項選擇題對企業(yè)競爭狀況的調(diào)查，其主要內(nèi)容包括（）。
A.競爭對手總體情況的調(diào)查
B.競爭對手競爭能力的調(diào)查
C.競爭對手發(fā)展新產(chǎn)品動向的調(diào)查
D.企業(yè)細分市場需求的調(diào)查
E.潛在競爭對手的調(diào)查
2.單項選擇題某企業(yè)制定關(guān)于生產(chǎn)對象、生產(chǎn)條件、生產(chǎn)方法以及包裝、儲運等方面的標準，這些標準指的是（）。
A.技術(shù)標準
B.管理標準
C.國際標準
D.國家標準
3.單項選擇題企業(yè)生產(chǎn)單位管理人員工資、設備折舊費、修理費、取暖費等項目應當計入工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品制造成本下的哪個項目？（）
A.直接材料
B.直接工資
C.財務費用
D.制造費用
4.單項選擇題在財務報表分析中，流動比率指標用于企業(yè)的（）。
A.財務安全狀況分析
B.償債能力分析
C.營運能力分析
D.獲利能力分析
5.單項選擇題由產(chǎn)品質(zhì)量、品牌、商標等要素構(gòu)成的營銷策略子系統(tǒng)指的是（）。
A.產(chǎn)品要素子系統(tǒng)
B.渠道要素子系統(tǒng)
C.價格要素子系統(tǒng)
D.促銷要素子系統(tǒng)
最新試題
人事職能是指（）等一系列的管理活動。
題型：多項選擇題
以下屬于職業(yè)經(jīng)理人的主要職能分工的是（）
題型：多項選擇題
簡要分析不同類型的管理者與管理技能之間的匹配。
題型：問答題
ISO發(fā)布的2015版環(huán)境管理體系標準提出了戰(zhàn)略性環(huán)境管理思維，這一思維主要體現(xiàn)在（）
題型：多項選擇題
對于高新技術(shù)企業(yè)，以下說法正確的有（）。
題型：多項選擇題
管理層次與管理幅度成正比。管理幅度增大，組織層次增多；管理幅度減小，則組織層次減少。
題型：判斷題
在員工培訓中，使員工具備承擔現(xiàn)有職務所需要的知識和技能的是（）。
題型：單項選擇題
廣義的組織結(jié)構(gòu)，除了包含狹義的組織結(jié)構(gòu)內(nèi)容外，還包括組織之間的相互關(guān)系類型。（）
題型：判斷題
公司制企業(yè)中，（）是多數(shù)。
題型：單項選擇題
以下不屬于經(jīng)濟方法所采用的手段和方式是（）。
題型：單項選擇題