單項選擇題當一個人與工作崗位結合之后，他就和用人單位形成了以義務和權利為核心的（）。
A.職務關系
B.崗位關系
C.勞動關系
D.勞務關系
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1.單項選擇題（）是人力資源的自然基礎，其狀況如何直接影響到人力資源的狀況。
A.政策
B.人口
C.人才
D.資源
2.單項選擇題人力資源政策性開發(fā)的主體是（），開發(fā)的客體是全體人民。
A.政府
B.公司
C.國家
D.公司職員
最新試題
戰(zhàn)略性培訓與開發(fā)要求培訓努力提高與組織使命及戰(zhàn)略目標相一致的員工能力，以順利實現(xiàn)組織的職能與發(fā)展目標。
題型：判斷題
影響一家企業(yè)對培訓與開發(fā)態(tài)度的因素有（）
題型：多項選擇題
巴甫洛夫的狗的實驗中，條件刺激是（）
題型：單項選擇題
培訓開發(fā)流程包括（）
題型：多項選擇題
企業(yè)的培訓與開發(fā)策略為總部下屬分支機構根據(jù)需要自行制定培訓目標和計劃、培訓內(nèi)容和實施方式與評估反饋，該企業(yè)是（）
題型：單項選擇題
組織層面分析中主要通過（）分析來決定組織中哪里需要培訓。
題型：多項選擇題
工作分析中，采用勝任特征模型比采用任職資格的優(yōu)勢在于（）
題型：多項選擇題
培訓與開發(fā)的職位目標是（）
題型：單項選擇題
成人學習理論對員工培訓與開發(fā)中的啟示，下面說法正確的是（）
題型：多項選擇題
培訓與開發(fā)的長期目標是（）
題型：單項選擇題