單項(xiàng)選擇題組織內(nèi)部的職工個(gè)人的工作職業(yè)或職務(wù)沿著職能部門(mén)或技術(shù)部門(mén)的兩側(cè)發(fā)展變動(dòng)的事業(yè)生涯變動(dòng)方向?qū)儆冢ǎ?/strong>
A.縱向的變動(dòng)
B.橫向的變動(dòng)
C.向核心的變動(dòng)
D.單向的變動(dòng)
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1.單項(xiàng)選擇題擁有()職業(yè)錨的人具有強(qiáng)烈的創(chuàng)造性。
A.管理能力
B.創(chuàng)造性
C.技術(shù)
D.安全感
2.單項(xiàng)選擇題霍蘭德認(rèn)為()的人適合從事涉及旨在影響別人的言語(yǔ)、活動(dòng)的職業(yè)。
A.現(xiàn)實(shí)操作型
B.調(diào)查研究型
C.社會(huì)型
D.管理型
3.單項(xiàng)選擇題適合從事制造業(yè),善于管理朝陽(yáng)企業(yè)的人群,其氣質(zhì)類型為()。
A.多血質(zhì)
B.膽汁質(zhì)
C.粘液質(zhì)
D.抑郁質(zhì)
4.單項(xiàng)選擇題歸因理論是由()提出來(lái)的,是屬于社會(huì)心理學(xué)的內(nèi)容。
A.海德
B.羅斯
C.安德魯斯
D.麥克里格
5.單項(xiàng)選擇題()即成見(jiàn)是一種先入為主的思想方法。要正確的觀察事物,就必須注意使自己不停留在第一個(gè)印象上,但同時(shí)又不忽視第一印象。
A.首因效應(yīng)
B.知覺(jué)防御
C.暈輪效應(yīng)
D.投射
最新試題
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項(xiàng)選擇題
價(jià)值觀的核心成分是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體沖突的原因可能包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體成員在各自探索的階段,他們對(duì)各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標(biāo),這是群體的()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來(lái)界定。
題型:多項(xiàng)選擇題