單項選擇題在工作評價中,評價的客體為()。
A.職工
B.干部
C.職位或崗位
D.組織
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1.單項選擇題績效具有()。
A.多因性
B.多維性
C.單一性
D.動態(tài)性
2.單項選擇題關于培養(yǎng)和訓練專業(yè)技術人員的敏捷性說法不正確的是()。
A.熟練掌握適宜階段的基礎知識和基本技能
B.主動思考
C.限時完成學習任務
D.追求速度、難度
3.單項選擇題績效評價為()提供依據(jù)。
A.人員任用
B.人員調(diào)配
C.人員培訓
D.確定勞動報酬
4.單項選擇題()是指在衡量績效目標的達成情況過程中,各項指標的相對重要程度。
A.績效指標權(quán)重
B.績效計劃
C.績效目標
D.績效標準
5.單項選擇題()的管理系統(tǒng)通常由計劃、改進和考察三個過程組成。
A.管理組織績效
B.管理專業(yè)技術人員績效
C.管理團隊
D.管理組織和專業(yè)技術人員績效
最新試題
信息的主要特性包括()
題型:多項選擇題
一般來說,在以下哪些時間進行績效輔導會獲得較好的效果?()
題型:多項選擇題
創(chuàng)新能力的構(gòu)成要素包括創(chuàng)新智力化能力和創(chuàng)新人格化能力兩個方面。
題型:判斷題
以下哪些是社會調(diào)查研究中運用最為普遍的工具?()
題型:多項選擇題
()是指進行信息輸入和輸出的媒體,如鍵盤、掃描儀和攝像機等輸入媒體,以及顯示器、打印機和揚聲器等輸出媒體。
題型:單項選擇題
在績效管理中,用來考評的工具是績效目標而不是績效標準。
題型:判斷題
()是教師教學設計中的核心部分。
題型:單項選擇題
關鍵績效指標的理論基礎是()
題型:單項選擇題
平衡計分卡的維度主要包括了()
題型:多項選擇題
以下創(chuàng)新思維的哪種特質(zhì)決定著創(chuàng)新的深度和創(chuàng)新的成功機率?()
題型:單項選擇題