A.示范
B.制定目標(biāo)
C.獎勵和懲罰
D.創(chuàng)造自我領(lǐng)導(dǎo)的組織文化
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.激勵的功能
B.信息傳遞的功能
C.談判功能
D.塑造形象的功能
A.職位權(quán)力
B.任務(wù)結(jié)構(gòu)
C.領(lǐng)導(dǎo)主體與領(lǐng)導(dǎo)客體之間的關(guān)系
D.目標(biāo)
A.領(lǐng)導(dǎo)者自身的素質(zhì)因素
B.領(lǐng)導(dǎo)班子的因素
C.目標(biāo)因素
D.組織因素
E.信息因素
F.環(huán)境因素
A.價值導(dǎo)向原則
B.客觀公正原則
C.民主公開原則
D.注重實(shí)績原則
A.合法要求
B.獎勵報(bào)酬
C.強(qiáng)迫
D.決策
E.信息控制
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)體制經(jīng)歷了（）的歷史變革。
簡述領(lǐng)導(dǎo)者提高自身語言表達(dá)親和力的基本要求。
“干部能下海，群眾能捉龍”這是對領(lǐng)導(dǎo)者（）作用的總結(jié)。
α=0°cosα=1R=F表示的情況是（）。
由于（）的不同，進(jìn)而產(chǎn)生不同的領(lǐng)導(dǎo)體制類型。
簡述衡量領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)的基本標(biāo)準(zhǔn)。
踩到香蕉皮滑倒后，人們通過研究香蕉皮的結(jié)構(gòu)發(fā)明了二硫化鉬這種類似于香蕉皮結(jié)構(gòu)的物質(zhì)，使之應(yīng)用于潤滑劑，這里用了（）創(chuàng)新方法。
試述領(lǐng)導(dǎo)者獎勵的主要方法和基本要求。
簡述領(lǐng)導(dǎo)激勵誤區(qū)的突破方法。
試述提高領(lǐng)導(dǎo)者語言表達(dá)能力的方法和途徑。