A.他是工商業(yè)心理學(xué)的開(kāi)創(chuàng)者
B.他把心理學(xué)知識(shí)應(yīng)用于人事管理領(lǐng)域
C.他在第一次世界大戰(zhàn)期間設(shè)計(jì)出了一種對(duì)戰(zhàn)士進(jìn)行分類和對(duì)軍官候選者進(jìn)行測(cè)試的制度
D.他是行為科學(xué)的先驅(qū)者
E.他把心理學(xué)應(yīng)用于管理
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A.通過(guò)利益的結(jié)合來(lái)減少?zèng)_突
B.變服從個(gè)人權(quán)力為遵循形勢(shì)規(guī)律
C.通過(guò)協(xié)作和控制來(lái)達(dá)到目標(biāo)
D.要用共同權(quán)力代替統(tǒng)治的權(quán)為
E.領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)是領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者的相互關(guān)系
A.福萊特
B.芒斯物伯格
C.斯科特
D.索利爾
E.邁爾斯
A.生產(chǎn)關(guān)系發(fā)展到了一定階段的必然產(chǎn)物
B.生產(chǎn)力發(fā)展到了一定階段的必然產(chǎn)物
C.科學(xué)技術(shù)發(fā)展到了一定階段的必然產(chǎn)物
D.管理思想發(fā)展的必然結(jié)果
E.心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、人類學(xué)以及其他相關(guān)學(xué)科發(fā)展的必然結(jié)果
A.經(jīng)濟(jì)學(xué)
B.心理學(xué)
C.社會(huì)學(xué)
D.人類學(xué)
E.管理學(xué)
A.索利爾
B.福萊特
C.邁爾斯
D.斯科特
最新試題
以下關(guān)于決策管理學(xué)派的“管理人”論述正確的是()
以下關(guān)于庫(kù)爾特·勒溫論述錯(cuò)誤的是()
以下關(guān)于戰(zhàn)略管理理論之戰(zhàn)略規(guī)劃理論論述正確的是()
按照庫(kù)賽基和波斯納的領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)理論,以下不屬于排在前四位的領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)是()
以下關(guān)于著名質(zhì)量管理專家朱蘭的介紹正確的有()
經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派強(qiáng)調(diào)企業(yè)管理應(yīng)從理論出發(fā),而不是從經(jīng)驗(yàn)出發(fā)。
《轉(zhuǎn)危為安》的作者是()
戰(zhàn)略的產(chǎn)業(yè)組織學(xué)派理論的問(wèn)題在于過(guò)于強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部分析。
以下關(guān)于管理科學(xué)歷史演進(jìn)路徑論述正確的是()
按照社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派巴納德的理論,該理論的基本原則之一“能率"是指()