A.職務的要求B.個人的公關能力C.領導的意見D.人事部門的建議
A.可能造成“近親繁殖” B.有可能會得不到第一流的人才 C.會造成同時之間的緊張關系 D.容易過多地重視學歷、資歷等而忽視實際工作能力
A.減輕上級領導的工作壓力 B.增強受訓者的綜合管理能力 C.提高受訓者的業(yè)務專精能力 D.考察受訓者的高層管理能力