A.技術(shù)變革
B.文化變革
C.產(chǎn)品與服務(wù)變革
D.戰(zhàn)略與結(jié)構(gòu)變革
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A.服從、服務(wù)于企業(yè)目標(biāo)
B.既有足夠的難度并富于挑戰(zhàn)性,又切合實(shí)際
C.與企業(yè)的短期目標(biāo)相吻合
D.簡明扼要,具體明確,便于操作
E.具有較完備的體系結(jié)構(gòu)
A.委托開發(fā)
B.結(jié)合開發(fā)
C.合作開發(fā)
D.引進(jìn)開發(fā)
A.具有一定的競爭優(yōu)勢
B.對市場需求反應(yīng)靈敏
C.能夠分?jǐn)偣芾碣M(fèi)用
D.能有效規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)
A.400
B.200
C.300
D.100
A.企業(yè)資產(chǎn)所有權(quán)歸出資者所有
B.企業(yè)具有法人資格
C.股東以其股份對企業(yè)債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任
D.企業(yè)規(guī)模相對較小,涉及行業(yè)較多
E.股份制企業(yè)可以廣泛地從社會(huì)上籌集資金
A.民營企業(yè)
B.合伙制企業(yè)
C.公司制企業(yè)
D.單個(gè)業(yè)主制企業(yè)
A.固定預(yù)算法
B.彈性預(yù)算法
C.增量預(yù)算法
D.零基預(yù)算法
A.有效分工和協(xié)作
B.節(jié)約費(fèi)用
C.進(jìn)行有效控制的手段更多
D.降低監(jiān)督成本
E.激勵(lì)機(jī)制效力增加
A.直線制
B.職能制
C.矩陣制
D.事業(yè)部制
A.確定預(yù)測目標(biāo)、搜集資料、選擇預(yù)測方法、預(yù)測分析和修正、編寫預(yù)測報(bào)告
B.搜集資料、確定預(yù)測目標(biāo)、選擇預(yù)測方法、預(yù)測分析和修正、編寫預(yù)測報(bào)告
C.選擇預(yù)測方法、確定預(yù)測目標(biāo)、搜集資料、預(yù)測分析和修正、編寫預(yù)測報(bào)告
D.搜集資料、選擇預(yù)測方法、確定預(yù)測目標(biāo)、預(yù)測分析和修正、編寫預(yù)測報(bào)告
最新試題
在市場營銷組合中,哪種策略關(guān)注將產(chǎn)品或服務(wù)從生產(chǎn)地點(diǎn)運(yùn)送到消費(fèi)地點(diǎn)()?
在企業(yè)人力資源管理中,哪種方式通常用于激勵(lì)員工和提高員工的工作滿意度()?
在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中,哪個(gè)步驟涉及對戰(zhàn)略實(shí)施結(jié)果的評估和反饋()?
在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理中,哪種方法涉及通過制定措施來減輕潛在風(fēng)險(xiǎn)的影響()?
在企業(yè)人力資源管理中,哪個(gè)環(huán)節(jié)涉及員工的績效評估和獎(jiǎng)勵(lì)制度的設(shè)計(jì)()?
在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中,哪個(gè)步驟通常涉及確定企業(yè)的使命、愿景和核心價(jià)值觀()?
在企業(yè)創(chuàng)新管理中,哪個(gè)環(huán)節(jié)主要負(fù)責(zé)將創(chuàng)新想法轉(zhuǎn)化為實(shí)際的產(chǎn)品或服務(wù)()?
在企業(yè)決策制定中,哪種方法強(qiáng)調(diào)通過集體討論和專家意見來做出決策()?
在企業(yè)國際化經(jīng)營中,哪種策略涉及企業(yè)在多個(gè)國家或地區(qū)建立獨(dú)立的子公司或分支機(jī)構(gòu)()?
在企業(yè)市場營銷中,哪種策略通常涉及通過降價(jià)促銷來刺激消費(fèi)者的購買欲望()?