多項選擇題外部招聘的方式的是（）

A.利用檔案
B.校園招聘
C.廣告招聘
D.借助勞動力（人才）市場
E.借助獵頭公司
F.借助職業(yè)介紹機構


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題勞動保護的主要特點是（）

A.法律性
B.預防性
C.群眾性
D.科學性
E.長期性

2.多項選擇題員工個人激勵的形式包括（）

A.計件獎金
B.傭金
C.紅利
D.激勵工資
E.股票期權

3.多項選擇題激勵的方法包括（）

A.物質激勵
B.精神激勵
C.職業(yè)生涯激勵

4.多項選擇題人力資源規(guī)劃的制定原則包括（）

A.目標性原則
B.系統(tǒng)性原則
C.適應性原則
D.協(xié)調性原則
E.封閉性原則

5.多項選擇題人力資源管理的職能包括（）

A.獲取
B.整合
C.保持和激勵
D.控制與調整
E.開發(fā)和發(fā)展