A.忠于組織
B.思維敏捷,富于進(jìn)取
C.成就需要強(qiáng)烈
D.不能只對上級親近,而對下級疏遠(yuǎn)
E.講求實(shí)際,重視現(xiàn)實(shí),不去關(guān)心不肯定的未來
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A.當(dāng)團(tuán)隊的主要決策是做出高質(zhì)量和復(fù)雜的決策時,最恰當(dāng)?shù)囊?guī)律是7-12人,要有一個正式領(lǐng)導(dǎo)者
B.當(dāng)團(tuán)體的主要決策者解決矛盾和沖突、進(jìn)行協(xié)調(diào)時,最好是3-5人,不要正式領(lǐng)導(dǎo)者
C.當(dāng)一個團(tuán)體既要作出高質(zhì)量的決策,又要取得協(xié)議時,最好是由5-7人組成
D.當(dāng)一個團(tuán)體是履行正常的工作職能時,最好是9-12人
E.當(dāng)一個團(tuán)體的任務(wù)是緊急情況下需要完成的,最好7-10人
A.馬斯洛
B.弗魯姆
C.奧爾德佛
D.赫茨伯格
A.成就需要理論
B.雙因素理論
C.期望幾率模式理論
D.人類基本需求層次理論
A.赫茨伯格
B.馬斯洛
C.奧爾德佛
D.弗魯姆
A.沙因
B.享利
C.鮑莫爾
D.盧因
最新試題
以下學(xué)者是加拿大國籍的是()
以下觀點(diǎn)不屬于法約爾管理思想的是()
以下不屬于ISO9000標(biāo)準(zhǔn)所確立的質(zhì)量管理原則的是()
以下關(guān)于社會系統(tǒng)學(xué)派代表人物巴納德論述錯誤的是()
按照泰勒職能工長制的闡述,紀(jì)律工長在車間。
按照社會系統(tǒng)學(xué)派巴納德的理論,該理論的基本原則之一“能率"是指()
戰(zhàn)略規(guī)劃理論可以進(jìn)一步劃分為以下哪兩個階段?()
沙因的復(fù)雜人假說體現(xiàn)了一種權(quán)變觀點(diǎn)。
根據(jù)凱菲的“線性模式”戰(zhàn)略定義,以下論述正確的是()
以下論述符合波特和勞勒的綜合激勵理論觀點(diǎn)的是()