A.任聘制
B.聘用制
C.合同工制
D.終身制
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A.自我認(rèn)識(shí)更加全面客觀、深刻
B.注意力基本達(dá)到成人水平
C.情感生活更加豐富
D.以上均是
A.教育目的
B.培養(yǎng)目標(biāo)
C.課程目標(biāo)
D.教學(xué)目標(biāo)
A.5%至10%
B.10%至15%
C.15%至20%
D.20%至25%
A.1983年
B.1985年
C.1988年
D.1999年
A.教職工代表大會(huì)
B.高等學(xué)校理事會(huì)
C.高等學(xué)校管理層
D.校長(zhǎng)辦公室
最新試題
埃里克森認(rèn)為時(shí)間對(duì)個(gè)人在學(xué)習(xí)社交和角色試驗(yàn)中,成就的取得是至關(guān)重要的,需要一定時(shí)間,個(gè)體的自我才能獲得心理的整合,他認(rèn)為不同文化的社會(huì)制度,都需要考慮這一需求,埃里克森把這段必要的準(zhǔn)備時(shí)間叫做()
高校教師應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生回憶過去學(xué)過的有關(guān)技能,分析新技能和原有技能的共同之處,這是促進(jìn)大學(xué)生掌握程序性知識(shí)中()的教學(xué)策略。
通過與學(xué)生談話、討論、使學(xué)生注意到與成就動(dòng)機(jī)相關(guān)的行為。屬于動(dòng)機(jī)訓(xùn)練的哪個(gè)階段()
積極應(yīng)對(duì)壓力、以積極心態(tài)對(duì)待自我、注重情緒調(diào)節(jié)屬于從()層面來維護(hù)高校教師心理健康。
在教學(xué)中教師常常借助形象化的講述、順口溜、諧音等方法,這是促進(jìn)大學(xué)生掌握程序性知識(shí)中()的教學(xué)策略。
在“記得”,“學(xué)會(huì)”的基礎(chǔ)上,再增加一些學(xué)習(xí)時(shí)間,對(duì)學(xué)習(xí)材料的掌握達(dá)到更好的程度的學(xué)習(xí)為()
高度個(gè)體化的、難以形式化或溝通的,難以與他人共享的知識(shí)是()
以下選項(xiàng)中符合韋納在《動(dòng)機(jī)和情緒的歸因理論》中對(duì)典型轉(zhuǎn)換現(xiàn)象的描述是()
提升教師的公眾形象,改善對(duì)教師的不當(dāng)期待屬于從()層面來維護(hù)高校教師心理健康。
以下不屬于學(xué)校層面塑造大學(xué)生健康人格采取的措施的是()