單項選擇題弗朗西斯新近就職于一家大公司的人力資源部。她被要求幫助組織遵守針對員工的聯(lián)邦指導(dǎo)規(guī)則。在針對高管職位的測驗中，弗朗西斯讓一位候選人為他將要工作的部門制定了一份典型的簡要部門預(yù)算。這是（）測驗。
A.筆試
B.績效模擬
C.智力
D.筆試面試
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題弗朗西斯新近就職于一家大公司的人力資源部。她被要求幫助組織遵守針對員工的聯(lián)邦指導(dǎo)規(guī)則。為了回應(yīng)一位想要更多的了解所申請職位的高管候選人，弗朗西斯傾向于選擇以下哪項？（）
A.工作分析
B.工作描述
C.工作名稱
D.人力資源調(diào)查
2.單項選擇題弗朗西斯新近就職于一家大公司的人力資源部。她被要求幫助組織遵守針對員工的聯(lián)邦指導(dǎo)規(guī)則。在舉辦招聘高管的面試之期，弗朗斯花費了很多的時間去分析這個職位以及這個職位需要的技能、態(tài)度和需要的行為。這個持續(xù)的過程被稱為（）。
A.工作說明
B.工作規(guī)范
C.工作名稱
D.工作分析
3.單項選擇題弗朗西斯新近就職于一家大公司的人力資源部。她被要求幫助組織遵守針對員工的聯(lián)邦指導(dǎo)規(guī)則。在制定高管職位的面試計劃中，弗朗西斯要確保候選人來自于不同的背景，包括受保護的少數(shù)民族地區(qū)。那么她試圖執(zhí)行以下哪一種計劃？（）
A.少數(shù)民族保護方案
B.優(yōu)勢行動
C.多元化保護
D.保護性行動
4.單項選擇題公司最為關(guān)注下列哪一種醫(yī)療保健或安全問題？（）
A.吸煙
B.疾病
C.車禍
D.肥胖
5.單項選擇題哪一種福利的成本是公司最大的擔心？（）
A.醫(yī)療保健
B.退休計劃
C.失業(yè)保險
D.社會保障
最新試題
關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項是（）
題型：單項選擇題
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷（）個階段。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于機械式組織和有機式組織的表述，不正確的是（）
題型：單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時，任務(wù)多樣且多變，無法進行程序化決策時，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采?。ǎ?/p>
題型：單項選擇題
為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是（）
題型：單項選擇題
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項選擇題
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下，不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的，不存在“最佳的”管理模式，只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現(xiàn)了組織變革管理的（）觀點。
題型：單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是（）
題型：單項選擇題
下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）
題型：單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇？（）
題型：單項選擇題