A.就業(yè)登記
B.職業(yè)指導(dǎo)
C.職業(yè)介紹
D.就業(yè)訓(xùn)練
E.失業(yè)保險
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你可能感興趣的試題
A.計時工資
B.計件工資
C.獎金
D.津貼和補貼
E.加班工資
A.積極完成勞動任務(wù)
B.不斷提高勞動技能
C.自覺服從勞動仲裁機構(gòu)的裁決
D.嚴格遵守勞動紀律和職業(yè)道德
E.主動維護企業(yè)形象
A.礦山井下作業(yè)
B.電力、電信行業(yè)的高處架線作業(yè)
C.連續(xù)負重每次超過20千克,間斷負重每次超過25千克的作業(yè)
D.海拔3000米以上的高原作業(yè)
A.招工制度
B.最低工資立法
C.就業(yè)服務(wù)制度
D.對婦女和未成年人保護的立法
A.中學(xué)生暑假社會實踐
B.大學(xué)生勤工助學(xué)
C.大學(xué)畢業(yè)后成為個體經(jīng)營者
D.某企業(yè)職工從事義務(wù)勞動
最新試題
獨立的《勞動合同法》最早出現(xiàn)在()
勞動關(guān)系理淪中的“管理主義學(xué)派”主要關(guān)注的問題是()
失業(yè)保險金的領(lǐng)取時間是由失業(yè)人員累計繳費時間決定的。對于1—5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金時間不超過()
什么是工作時間和工作日?結(jié)合我國國情及自身實際,分析工作日和休息時間的分類。并評述我國工作時間相關(guān)政策。
成熟的勞動關(guān)系大致形成于()
什么是勞動就業(yè)權(quán)?簡述其特征和基本原則。
勞動關(guān)系理論認為,勞資雙方?jīng)_突的根本根源包括()
根據(jù)《勞動合同法》,用人單位和勞動者必須訂立書面合同的期限為()
簡述勞動法律關(guān)系產(chǎn)生、變更和消滅的條件。
規(guī)范集體勞動關(guān)系法律基礎(chǔ)的三項原則是:多數(shù)原則、排他原則和()