A.正式組織控制
B.群體控制
C.自我控制
D.外部控制
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A.歷史悠久
B.涵蓋內(nèi)容廣
C.影響范圍大
D.適用層次少
A.資產(chǎn)所有制性質(zhì)
B.資本來源的國別
C.企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)的性質(zhì)
D.企業(yè)制度的形式
A.政治環(huán)境和法律環(huán)境
B.經(jīng)營環(huán)境和管理環(huán)境
C.宏觀環(huán)境和微觀環(huán)境
D.微觀環(huán)境和具體環(huán)境
A.多元化戰(zhàn)略
B.混合型戰(zhàn)略
C.緊縮型戰(zhàn)略
D.穩(wěn)定型戰(zhàn)略
A.社會組織
B.經(jīng)濟(jì)組織
C.政治組織
D.非營利組織
最新試題
企業(yè)的生產(chǎn)過程是（）二者相互結(jié)合、相互作用的統(tǒng)一過程。
以下不屬于經(jīng)濟(jì)方法所采用的手段和方式是（）。
部門化所依據(jù)的基礎(chǔ)不是單一的，可以先按產(chǎn)品部門化，后按職能部門化。
為保證企業(yè)所執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)具有先進(jìn)性，應(yīng)鼓勵企業(yè)積極采用（），這是我國當(dāng)前的一項(xiàng)重要的技術(shù)經(jīng)濟(jì)政策。
判斷一個經(jīng)濟(jì)組織是否是企業(yè)的一個主要標(biāo)志是看其是否（）。
M型組織結(jié)構(gòu)是一種（）的形式。
廣義的組織結(jié)構(gòu)，除了包含狹義的組織結(jié)構(gòu)內(nèi)容外，還包括組織之間的相互關(guān)系類型。（）
魯梅爾特（RichardRumelt）提出了可用于戰(zhàn)略評價的標(biāo)準(zhǔn)包括（）
企業(yè)管理之所以具有二重性，從根本上說，是因?yàn)樗芾淼模ǎ┍旧砭哂卸匦浴?/p>
ISO發(fā)布的2015版環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)提出了戰(zhàn)略性環(huán)境管理思維，這一思維主要體現(xiàn)在（）