單項選擇題薪酬市場與產(chǎn)品市場.消費市場一樣是時刻變化的，因此薪酬調(diào)查需要具備（）。
A.可比性
B.完備性
C.特殊性
D.同步性
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1.單項選擇題由于薪酬數(shù)據(jù)在很多企業(yè)屬于商業(yè)機密，不愿意讓其他企業(yè)了解，所以薪酬調(diào)查需要遵循（）。
A.被調(diào)查者認可原則
B.準確性原則
C.更新原則
D.客觀原則
2.單項選擇題由于許多企業(yè)對自身的薪酬情況都守口如瓶，所以有些薪酬信息不全面，因此在進行薪酬調(diào)查需要遵循（）。
A.被調(diào)查者認可原則
B.準確性原則
C.更新原則
D.客觀原則
3.單項選擇題隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和人力資源市場的完善，企業(yè)薪酬水平會不斷變化，因此在進行薪酬調(diào)查需要遵循（）。
A.被調(diào)查者認可原則
B.準確性原則
C.更新原則
D.客觀原則
4.單項選擇題對行業(yè)狀況的分析屬于（）。
A.外部環(huán)境分析
B.內(nèi)部環(huán)境分析
C.市場環(huán)境分析
D.人力資源分析
5.單項選擇題對競爭狀態(tài)的分析屬于（）。
A.內(nèi)部環(huán)境分析
B.外部環(huán)境分析
C.市場環(huán)境分析
D.人力資源分析
最新試題
完整的縱向薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的內(nèi)容包括（）
題型：多項選擇題
一方面，在團隊內(nèi)部，團隊成員應(yīng)該處于持續(xù)溝通之中，同時團隊和員工個人必須得到本人及團隊績效的充分信息。另一方面，還要保證本團隊與其他團隊之間的溝通暢通，這種薪酬溝通模型稱為（）
題型：單項選擇題
以下屬于專門針對高層管理人員的福利的是（）
題型：單項選擇題
外派員工是高層且擁有特殊技能，其基本薪金的選擇基準應(yīng)為（）
題型：單項選擇題
對于知識密集型企業(yè)，其人力成本均占企業(yè)總成本的（）
題型：單項選擇題
企業(yè)勞動力成本的公式為（）
題型：單項選擇題
由于薪酬體系中各個部分的性質(zhì)不同，它們以不同的比例組成在一起，就構(gòu)成了不同的薪酬模式，這些模式包括（）
題型：多項選擇題
對勞動力供求狀況屬于薪酬影響因素中的（）
題型：單項選擇題
薪酬溝通中為獲得有效的理解和接受而需遵守的原則包括（）
題型：多項選擇題
雙重職業(yè)發(fā)展路徑薪酬設(shè)計方法適用于（）
題型：單項選擇題