單項選擇題在領(lǐng)導行為四分圖中,效果最好的領(lǐng)導方式是()
A.低工作高關(guān)系
B.高工作低關(guān)系
C.低工作低關(guān)系
D.高工作高關(guān)系
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題警察領(lǐng)導者要有高度的事業(yè)心、強烈的進取心、堅強的意志和穩(wěn)定的情緒,這是有效領(lǐng)導者()
A.品德方面的心理素質(zhì)
B.智力方面的心理素質(zhì)
C.非智力方面的心理素質(zhì)
D.組織管理方面的心理素質(zhì)
2.單項選擇題動機的強化功能又稱為動機的()
A.維持功能
B.始發(fā)功能
C.指向功能
D.選擇功能
3.單項選擇題下列人性假設(shè)中,含有辯證法思想的是()
A.經(jīng)濟人假設(shè)
B.社會人假設(shè)
C.自動人假設(shè)
D.復雜人假設(shè)
4.單項選擇題我們把影響組織效率的心理品質(zhì)、人際關(guān)系、成員情緒稱為()
A.獨立變項
B.居間變相
C.從屬變項
D.文化變項
5.單項選擇題把組織由部門、崗位以及各成員之間相互關(guān)系的總和稱為()
A.組織設(shè)計
B.工作設(shè)計
C.組織結(jié)構(gòu)
D.組織類型
最新試題
佛魯姆的《期望理論》認為不同的激勵力量是由()和期望值的不同結(jié)合而決定的。
題型:填空題
赫茨伯格認為影響積極性的因素可分為激勵因素和()兩大類,因而被稱為《雙因素理論》。
題型:填空題
調(diào)動人的積極性的實質(zhì)就是激發(fā)人的()。
題型:填空題
勒溫提出的行為公式B=f(P?E)表明,人的行為是個人和()相互作用的結(jié)果。
題型:填空題
人的積極性是由多種心理因素相互聯(lián)系、相互制約而構(gòu)成的()。
題型:填空題
態(tài)度是指個體對某種對象所持有的評價和()。
題型:填空題
從某種意義上說,組織行為學是把普遍心理學、社會心理學、社會學和人類學等理論知識綜合應(yīng)用于()的一門科學。
題型:填空題
佛魯姆的《期望理論》認為,一個人積極性被調(diào)動的程度取決于()和期望值的乘積。
題型:填空題
學習研究警察組織行為學有助于()的規(guī)范化。
題型:填空題
勒溫把領(lǐng)導者在領(lǐng)導過程中表現(xiàn)出來的行為分為專制式、()和放任自流式的三類領(lǐng)導作風。
題型:填空題