A.將實(shí)際問題抽象為理論問題
B.根據(jù)調(diào)研結(jié)果設(shè)計(jì)調(diào)研方案
C.按照調(diào)研方案進(jìn)行實(shí)際問題調(diào)研
D.根據(jù)調(diào)研結(jié)果梳理出真正的問題
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A.具體情況具體分析
B.從認(rèn)識(shí)自我、改變自我做起
C.目標(biāo)導(dǎo)向，綜合協(xié)調(diào)
D.理論聯(lián)系實(shí)際
A.維持交通秩序
B.收罰款
C.制定規(guī)則
D.保障人身安全
A.安全環(huán)境
B.情況緊急
C.不確定性
D.條件確認(rèn)
最新試題
來自于員工個(gè)人的壓力因素包括（）
影響跨國(guó)公司國(guó)際經(jīng)營(yíng)進(jìn)入方式選擇的因素包括（）
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí)，需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是（）
目標(biāo)管理思想中對(duì)人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）
在計(jì)劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計(jì)劃有（）
如果按照計(jì)劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個(gè)月中增長(zhǎng)15%”，這種計(jì)劃是（）
斯金納的強(qiáng)化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過程。