A.需要更開闊的視野來組織我們的思想
B.系統(tǒng)地考慮資源的安排
C.需要更靈活地設(shè)計(jì)規(guī)范和考核
D.需要更加人性地考慮管理員工
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A.需要、愿望或期望
B.行為
C.目標(biāo)
D.反饋
A.富有想象力
B.好奇、有創(chuàng)造性
C.具有藝術(shù)的敏感性
D.隨和性
A.診斷
B.為目標(biāo)設(shè)定進(jìn)行準(zhǔn)備
C.設(shè)定目標(biāo)
D.回顧
A.自我中心角色
B.任務(wù)中心角色
C.維護(hù)角色
D.控制角色
A.自我管理
B.管理溝通
C.控制預(yù)算
D.跨文化管理
最新試題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素?()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類?()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎(chǔ)。
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是()
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的?()
期望理論中的“期望”是指?jìng)€(gè)體對(duì)以下哪個(gè)關(guān)系的感知?()
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個(gè)階段的作用最為關(guān)鍵?()