在代議制國家，議會監(jiān)督政府行政組織政治責(zé)任的具體方式包括（）

馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來源。

行政組織決策機制一般由（）、實施計劃和決策監(jiān)控五個部分構(gòu)成。

下列選項關(guān)于行政組織心理的說法中正確的有（）

行政組織責(zé)任的產(chǎn)生和發(fā)展大致經(jīng)歷了無責(zé)任、不完全責(zé)任、完全責(zé)任三個階段。

下列選項屬于行政組織風(fēng)險性決策使用條件的有（）

目標(biāo)管理理論受到來自于（）等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。

行政組織績效管理存在的主要問題有（）

行政組織倫理困境根源有（）

現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念，現(xiàn)代化是人類在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。