單項(xiàng)選擇題()是一個(gè)六步驟的過程,包括戰(zhàn)略計(jì)劃、實(shí)施和評估。
A、戰(zhàn)略管理
B、SWOT分析
C、BCG矩陣
D、成本---產(chǎn)量---利潤分析
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1.單項(xiàng)選擇題下面關(guān)于戰(zhàn)略管理表述,()不正確。
A、戰(zhàn)略管理是管理者的一項(xiàng)重要任務(wù).包括了所有的基本管理職能
B、管理者的許多決策都涉及戰(zhàn)略管理
C、戰(zhàn)略管理對營利性組織很重要,但對非營利性組織和政府機(jī)構(gòu)不是很重要
D、戰(zhàn)略管理與較高的績效相聯(lián)系
2.單項(xiàng)選擇題其他企業(yè)能從德意下列哪個(gè)是定性預(yù)測技術(shù)的例子?()
A、回歸模型
B、替代效應(yīng)
C、客戶評價(jià)
D、時(shí)間序列分析
3.單項(xiàng)選擇題()是在已知其他變量的基礎(chǔ)上預(yù)測某個(gè)變量。
A、時(shí)間序列分析
B、回歸分析
C、經(jīng)濟(jì)模型
D、替代效應(yīng)
4.單項(xiàng)選擇題()是管理者通過分析然后復(fù)制主要競爭對手的方式來改進(jìn)自身產(chǎn)品質(zhì)量的方法。
A、環(huán)境掃描
B、預(yù)測
C、標(biāo)桿比較
D、預(yù)算
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損耗時(shí)間的內(nèi)在因素有()
題型:多項(xiàng)選擇題
管理者個(gè)人必須要嚴(yán)格自律、公平公開,不能懷有個(gè)人私心。
題型:判斷題
中層管理者的角色種類有()
題型:多項(xiàng)選擇題
績效考核方式需要因地制宜,選擇最適合當(dāng)前企業(yè)的方式,以實(shí)際效果為導(dǎo)向。
題型:判斷題
在溝通的反饋方面常常存在的問題是()
題型:多項(xiàng)選擇題
無法設(shè)定好目標(biāo)的原因有()
題型:多項(xiàng)選擇題
按照目標(biāo)完成的方向,可以把目標(biāo)分為()
題型:多項(xiàng)選擇題
不屬于目標(biāo)績效法的行為是()
題型:單項(xiàng)選擇題
現(xiàn)代績效的上級角色應(yīng)該是()
題型:單項(xiàng)選擇題
游戲化績效考核所包含的步驟有()
題型:多項(xiàng)選擇題