A.確定型決策
B.不確定型決策
C.風(fēng)險(xiǎn)型決策
D.無(wú)風(fēng)險(xiǎn)型決策
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A.大學(xué)各系之間的關(guān)系
B.醫(yī)院各部門(mén)之間的關(guān)系
C.快餐店各業(yè)務(wù)部門(mén)之間的關(guān)系
D.汽車(chē)裝配線(xiàn)上工作小組之間的關(guān)系
A.網(wǎng)絡(luò)型
B.多維立體型
C.事業(yè)部型
D.矩陣型
A.古典學(xué)派
B.人際關(guān)系學(xué)派
C.系統(tǒng)學(xué)派
D.權(quán)變方法學(xué)派
A.泰羅
B.享利•法約爾
C.馬科思•韋伯
D.哈羅德•孔茨
A.部門(mén)沖突
B.人際沖突
C.群體之間的沖突
D.群體內(nèi)部的沖突
最新試題
價(jià)值觀的核心成分是()
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略?()
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過(guò)程模型的是()
根據(jù)大五人格理論,下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()
通過(guò)目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng),關(guān)于目標(biāo),以下說(shuō)法不準(zhǔn)確的是()
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素?()
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為,以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是()
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí),會(huì)增加相互依賴(lài)性,可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判,這是群體成員之間依賴(lài)感的()基礎(chǔ)。
掌握溝通技巧的方式有()
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素?()