單項選擇題人事管理的對象是（）的關系。
A.人與人
B.人與事
C.人與社會
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題管理對象中最重要的是（）。
A.人力資源
B.物力資源
C.財力資源
D.時空資源
2.問答題試述公務員流動的優(yōu)化策略。
3.問答題試述公務員流動存在問題的原因。
4.問答題簡述公務員流動存在的問題。
5.問答題簡述公務員流動的外部挑戰(zhàn)。
最新試題
下列各項屬于輔助薪酬的有（）。
題型：多項選擇題
將績效考核劃分為定性考核和定量考核的方式是（）。
題型：單項選擇題
簡述卡茲的組織壽命學說。
題型：問答題
公務員基于利益比較或興趣不合而要求退出行政系統(tǒng)，通過一定的程序和手續(xù)后實現(xiàn)的人員流動形式是（）。
題型：單項選擇題
試述人事滿勵時需注意的要點。
題型：問答題
將績效考核劃分為直接考核和間接考核的劃分依據是按績效考核的（）。
題型：單項選擇題
規(guī)定承擔的工作任務，或為實現(xiàn)某一目標而從事的明確的工作行為指的是（）。
題型：單項選擇題
非經濟性激勵法具體包括（）
題型：多項選擇題
將薪酬劃分為基本薪酬和輔助薪酬的依據是（）。
題型：單項選擇題
錄取預算包括（）。
題型：多項選擇題