判斷題管理者運用非貨幣預(yù)算將資源(如工作時間和產(chǎn)出單位)轉(zhuǎn)化為量化的財務(wù)術(shù)語。
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1.判斷題控制過程的第一步是衡量績效。
2.單項選擇題兩名負責同一名客戶不同項目的經(jīng)理都希望利用公司有限的印制資源。認識到除非能夠做到共同成功,否則都會失去這家客戶,他們之間的沖突降低了。請問是下列哪一項幫助控制了沖突?()
A.擴大資源基礎(chǔ)
B.加強協(xié)作
C.超常規(guī)的目標
D.人際問題解決法
E.其他爭議解決法
3.單項選擇題下列哪一項不會影響規(guī)范統(tǒng)一性的水平?()
A.來自團隊的要求統(tǒng)一的壓力
B.團隊的性質(zhì)是跨職能團隊還是高績效團隊
C.個體特質(zhì),例如智力
D.情境因素,例如團隊規(guī)模
E.引發(fā)行動的初始刺激的模糊程度
4.單項選擇題如果在角色事件中出現(xiàn)重大的擾動,下列情況可能出現(xiàn),除了()。
A.角色模糊
B.角色間沖突
C.內(nèi)部發(fā)送者沖突
D.人與角色沖突
E.角色普遍化
5.單項選擇題群體和團隊在發(fā)展中遵循下列哪種過程?()
A.震蕩、形成、規(guī)范、執(zhí)行
B.規(guī)范、執(zhí)行、形成、震蕩
C.執(zhí)行、震蕩、規(guī)范、形成
D.形成、震蕩、規(guī)范、執(zhí)行
E.形成、規(guī)范、震蕩、執(zhí)行
最新試題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
題型:多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()
題型:多項選擇題
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓的()直接參與到方案實施中來。
題型:單項選擇題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
題型:單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括()
題型:多項選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是()
題型:單項選擇題
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標更能說明目標的哪一個性質(zhì)?()
題型:單項選擇題
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
題型:多項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是()
題型:單項選擇題
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
題型:單項選擇題