判斷題引咎辭職、責(zé)令辭職制度的基本功能是懲戒和緩釋。

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3.多項(xiàng)選擇題在職業(yè)生涯發(fā)展中縮小現(xiàn)狀和目標(biāo)之間差距的方法有()。

A、教育培訓(xùn)
B、實(shí)踐鍛煉
C、討論交流
D、順其自然

4.多項(xiàng)選擇題來(lái)來(lái)一段時(shí)間,事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革的內(nèi)容主要有()。

A、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)
B、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金單獨(dú)建帳,納入社會(huì)保障基金則政賬戶,實(shí)行收支兩條線管理
C、保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)
D、退休人員逐步實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)

5.多項(xiàng)選擇題在職業(yè)生涯規(guī)劃中需要對(duì)組織進(jìn)行分析,組織分析包括()。

A、組織在本行業(yè)中的地位和發(fā)展前景
B、組織產(chǎn)品在市場(chǎng)上的發(fā)展前景
C、組織的發(fā)展領(lǐng)f或
D、組組文化

最新試題

導(dǎo)師計(jì)劃的功能包括()

題型:多項(xiàng)選擇題

不屬于組織生涯規(guī)劃對(duì)員工的作用的是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

屬于基礎(chǔ)能力的是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

幫助員工認(rèn)清未來(lái)的職業(yè)發(fā)展道路,明確職業(yè)發(fā)展方向,從而使員工從更高的角度看待工作和生活中的各種問(wèn)題和選擇。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

組織根據(jù)各個(gè)員工的特長(zhǎng)、興趣與愛(ài)好不同,進(jìn)行人力資源配置和開發(fā),做到人盡其才,才盡其用,促進(jìn)員工的發(fā)展。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

導(dǎo)師計(jì)劃對(duì)被指導(dǎo)者職業(yè)生涯發(fā)展的作用主要有()

題型:多項(xiàng)選擇題

在工作—家庭沖突的形式中,由于把時(shí)間都投入工作領(lǐng)域(或家庭領(lǐng)域),而沒(méi)有時(shí)間參與家庭領(lǐng)域(或工作領(lǐng)域)的活動(dòng)而產(chǎn)生的工作家庭沖突是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和聘請(qǐng)專職教師指的是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

屬于組織職業(yè)開發(fā)中使用的一般開發(fā)方法有()

題型:多項(xiàng)選擇題

采用一組模擬情景和模擬工作任務(wù)來(lái)對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)的方法是指()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題