A.勝任當(dāng)前工作
B.擴展相關(guān)業(yè)務(wù),準備進一步升遷所需才能
C.尋找導(dǎo)師和其他輔助作用之人
D.支持組織政策
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A.失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險
B.失業(yè)保險繳納滿一年
C.已經(jīng)進行失業(yè)登記,并有求職要求
D.因本人意愿中斷就業(yè)
A.組織人員的年齡、才性存在差異
B.組織風(fēng)氣不佳
C.組織的領(lǐng)導(dǎo)嫉賢妒能
D.組織無晉升空間和渠道
A.法庭速記員
B.科研人員
C.地質(zhì)學(xué)者
D.機械制圖員
A.組織的發(fā)展領(lǐng)域
B.組織在本行業(yè)中的地位和發(fā)展前景
C.組織文化
D.組織產(chǎn)品在市場上的發(fā)展前景
A.在培養(yǎng)人才傳播先進文化、促進社會文明進步中作出突出貢獻
B.長期扎根階層,愛崗敬業(yè),旅行職責(zé)模范作用突出
C.在工作中有發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)革新,將科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,取得顯著社會和經(jīng)濟效益
D.孝經(jīng)父母、家庭和睦
最新試題
屬于基礎(chǔ)能力的是()
導(dǎo)師計劃對被指導(dǎo)者職業(yè)生涯發(fā)展的作用主要有()
比較靈活,易于安排和設(shè)計,但訓(xùn)練效率比較低,不能同時培訓(xùn)很多人指的是()
以下關(guān)于職業(yè)目標的組合,說法正確的有()
建立培訓(xùn)機構(gòu)和聘請專職教師指的是()
幫助員工認清未來的職業(yè)發(fā)展道路,明確職業(yè)發(fā)展方向,從而使員工從更高的角度看待工作和生活中的各種問題和選擇。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的()
為被指導(dǎo)者創(chuàng)造展示自己才能的機會,帶領(lǐng)他們參加一些可以開闊視野的會議,這是指導(dǎo)師計劃的()
采用一組模擬情景和模擬工作任務(wù)來對管理人員進行培訓(xùn)的方法是指()
以下關(guān)于個人職業(yè)生涯開發(fā)的目標,表述正確的有()
在工作重新設(shè)計的方法中,通過工作的縱向擴張,讓員工能夠參與計劃、組織和監(jiān)控自己的工作的方法稱為()