A、直接上級(jí);
B、同級(jí)同事;
C、被考評(píng)者自身;
D、所隸屬的下級(jí);
E、外界的人事考評(píng)專家或顧問
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A、年功工資;
B、交通補(bǔ)貼;
C、獎(jiǎng)金;
D、利潤(rùn)分成;
E、銷售提成
A、診斷性考評(píng);
B、鑒定性考評(píng);
C、評(píng)價(jià)性考評(píng);
D、年度考評(píng)
A、經(jīng)濟(jì)人;
B、社會(huì)人;
C、自我實(shí)現(xiàn)人;
D、復(fù)雜人
A、工作描述;
B、工作說(shuō)明書;
C、工作規(guī)范;
D、職務(wù)說(shuō)明書
最新試題
請(qǐng)簡(jiǎn)述當(dāng)前我國(guó)公共部門人力資源規(guī)劃存在的問題及完善對(duì)策。
與政府相比,非政府組織人力資源管理的特點(diǎn)是什么?()
下列哪一項(xiàng)不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點(diǎn)?()
請(qǐng)簡(jiǎn)述國(guó)有企業(yè)人力資源管理的問題及對(duì)策。
任職的新形式有哪些?()
對(duì)于事業(yè)單位的績(jī)效考核應(yīng)以智力成果為重點(diǎn),考核方式要靈活多樣。()
在開始培訓(xùn)之前,可以幫助員工提高自我效能感的措施包括()。
請(qǐng)簡(jiǎn)述工作說(shuō)明書及其內(nèi)容。
員工基本福利“五險(xiǎn)一金”中的“五險(xiǎn)”不包括哪一項(xiàng)?()
下列不是職能制的優(yōu)點(diǎn)的是()。